关于藏文档案人才建设方案的框架建议，旨在培养和储备精通藏文、档案管理及文化遗产保护的专业人才，推动藏文档案的科学化、数字化和可持续保护：

一、总体目标

核心方向

培养兼具藏文语言能力、档案学专业知识、数字化技术应用能力的复合型人才。

构建藏文档案保护、整理、研究和利用的全链条人才体系。

服务国家文化战略，推动藏族文化遗产的传承与创新发展。

二、重点任务与措施

1. 教育体系构建

高等教育专业建设

在民族院校、档案学或历史学相关院系开设**“藏文档案管理”专业方向**，课程涵盖藏文语言学、档案学基础、文献修复技术、数字化管理、藏族历史文化等。

推动“双导师制”（高校教授+行业专家联合培养），强化实践能力。

职业培训与继续教育

联合地方档案馆、文化机构，开展藏文档案整理与数字化技能培训，覆盖在职档案人员。

设立专项奖学金，鼓励藏族青年学习档案管理相关专业。

2. 实践平台建设

实习基地

在西藏、青海、四川等藏文档案资源丰富的地区，与省级档案馆、图书馆、寺院文献馆等合作建立实习基地，提供古籍修复、数字化扫描等实践机会。

研究平台

建立藏文档案保护与数字化实验室，整合跨学科资源（如人工智能、语言学），开展藏文古籍OCR识别、语义标注等技术攻关。

3. 人才引进与激励

专项招聘计划

在公务员、事业单位招考中增设“藏文档案管理”岗位，放宽民族、地域限制，吸引双语人才。

职称评定倾斜

对从事藏文档案保护的专业人才，在职称评定中单列评价标准，认可其语言能力和文化贡献。

设立行业津贴

对长期从事偏远地区藏文档案工作的技术人员给予专项补贴。

4. 文化传承与技术融合

活态传承机制

邀请藏族传统学者（如“格西”学位获得者）、古籍传承人参与人才培养，传授古籍解读与修复技艺。

数字化与AI技术应用

开发藏文档案专用数据库和智能管理系统，培养人才利用AI工具进行文献分析、内容挖掘的能力。

5. 区域合作与国际交流

国内协作网络

联合西藏、四省涉藏州县档案馆建立藏文档案资源共享平台，推动跨区域人才交流与联合研究。

国际经验借鉴

与蒙古、不丹等拥有相似文献保护需求的国家开展合作，学习古籍修复、多语言档案管理经验。

三、保障机制

政策支持

将藏文档案人才建设纳入国家和地方文化发展“十四五”专项规划，配套资金与政策倾斜。

资金投入

设立藏文档案保护基金，支持人才培养、技术研发和古籍抢救项目。

社会参与

鼓励社会力量（如文化基金会、企业）参与藏文档案保护，形成“政府+高校+社会”协同模式。

四、预期成果

5年内培养500名以上具备藏文档案管理能力的专业人才。

建成3-5个国家级藏文档案数字化示范中心。

完成10万页以上濒危藏文古籍的抢救性整理与数字化存档。

形成藏文档案保护领域的行业标准与技术规范，提升国际影响力。

五、实施步骤

试点阶段（1-2年）：在重点民族院校和档案馆启动试点项目。

推广阶段（3-5年）：完善课程体系、技术标准，扩大覆盖范围。

深化阶段（5年后）：推动藏文档案成果的社会化应用（如文化旅游、学术研究）。

通过这一方案，可系统性解决藏文档案领域人才断层、技术滞后等问题，为中华民族文化遗产保护提供坚实支撑。